Wijkondersteuner

Heb jij werkervaring binnen de zorg, ben je een regelneef, ben je communicatief vaardig en stel je jezelf graag dienstbaar op? Heb je ervaring met MS Office en Teams en ben je enthousiast, dan willen wij jou graag ontmoeten!

Wij zijn namelijk op zoek naar een leuke, enthousiaste collega die ons team van wijkondersteuners komt versterken!

Waar kom je te werken?

Huisartsen Eemland ondersteunt als regionale huisartsenorganisatie de huisartsen in de regio Eemland (Amersfoort e.o.) en faciliteert in de zorg door o.a:

  • organisatie van zorgprogramma’s voor chronische zorg, ouderen en de GGZ binnen de huisartsenpraktijken;
  • leveren van spoedzorg vanuit de huisartsenspoedpost;
  • ontwikkeling en praktische implementatie van innovaties, die bijdragen aan goede patiëntenzorg en het werkplezier van de zorgprofessionals;
  • servicegerichte ondersteuning aan de praktijken;
  • netwerkontwikkeling op zowel wijk- als regionaal niveau. Vanuit Organisatie en Infrastructuur (O&I) werkt Huisartsen Eemland aan de opbouw en het onderhoud van wijksamenwerkingsverbanden (WSV). Dit wordt gedaan met wijkcoördinatoren, wijkondersteuners en huisartsencoördinatoren binnen alle wijken in de regio Eemland;
  • vanuit het gezondheidsakkoord Samen Sterker Eemland samen te werken met de tweede lijn, VVT-instellingen, GGZ, sociaal domein en eerstelijnszorgverleners als apothekers, oefentherapeuten en diëtistes om gezamenlijke ontwikkelingen in de volle breedte van het zorglandschap te kunnen realiseren.
  • samen te werken met andere organisaties in de eerste lijn (paramedici, thuiszorgorganisaties, apothekers) en gemeenten om de landelijke visie eerstelijnszorg 2030 in de regio Eemland te implementeren. Doel is om de eerstelijnszorg te versterken en ook in de toekomst toegankelijk te houden voor alle inwoners die deze zorg nodig hebben.   

Binnen onze dynamische en jonge organisatie kom je te werken in een team waar de lijnen kort zijn. Wij bieden een prettige werksfeer met gedreven en gemotiveerde collega’s. Persoonlijke inbreng en initiatieven worden gewaardeerd en gestimuleerd.

Wat doet een wijkondersteuner?

Binnen een wijksamenwerkingsverband heeft de wijkcoördinator samen met de huisartscoördinator en een wijkondersteuner een aanjagende en trekkende rol op o.a. het vlak van verbetering van samenwerking binnen de eerste lijn. Dit doen zij onder meer door het bouwen van een sterk netwerk waarin er doelmatig en efficiënt wordt samengewerkt; bijvoorbeeld binnen vaste overlegstructuren, werkgroepen en projecten.

Als wijkondersteuner assisteer je de wijkcoördinator en de huisartscoördinator op administratief, secretarieel en communicatief gebied in de wijk. De werkzaamheden kunnen op wijkniveau enigszins verschillen op basis van specifieke behoeftes vanuit het WSV. In grote lijnen zullen de werkzaamheden er als volgt uit zien:

Je:

  • organiseert multidisciplinaire bijeenkomsten; zoekt locaties, zet   datumprikkers uit, verzamelt de benodigde stukken voor vergaderingen, notuleert en volgt acties op en zet ze uit. Deze bijeenkomsten kunnen netwerkoverleggen zijn, werkgroepen, projectgroepen, stuurgroepen of strategische overleggen met samenwerkingspartners in het WSV zoals de gemeente of wijkverpleging.
  • beheert de sociale kaart.
  • beheert de communicatie van het WSV binnen een mailbox en/of M365 omgeving.
  • beheert het projectportfolio.
  • op het gebied van communicatie help je mee om content te verzamelen voor nieuwsbrieven, wachtkamerschermen of social media. Daarnaast kan het vormgeven van presentaties, nieuwsbrieven of flyers tot de werkzaamheden behoren.

Een wijkondersteuner werkt binnen Huisartsen Eemland veelal voor meerdere WSV’s  en kan ook ondersteunend zijn bij wijk overstijgende werkzaamheden.

Kennis & Ervaring

Wij zijn specifiek op zoek naar een persoonlijkheid die stevig in zijn/haar schoenen staat en het leuk vindt om te werken in een dynamische omgeving waarbij je veel moet schakelen tussen verschillende taken en bezigheden.

Wat breng je mee:

  • MBO werk- en denkniveau (administratief/secretariële opleiding of aantoonbare relevante ervaring);
  • Je werkt geordend en gestructureerd;
  • Je bent integer en betrouwbaar;
  • Je kan zelfstandig werken;
  • Je kan proactief meedenken en voorstellen voor verbetering doen;
  • Je hebt aantoonbare kennis van M365 pakket (met name Word en Excel) en kan goed werken in een Teams werkomgeving;
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Je hebt affiniteit of ervaring met de zorg en het werken met zorgprofessionals waaronder huisartsen;
  • Je bent sociaal vaardig.

Wat wij bieden

Wij bieden een zelfstandige, verantwoordelijke en afwisselende functie in een organisatie die volop in ontwikkeling is. We gaan in beginsel een contract aan van circa 24-28 uur per week voor bepaalde tijd, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd waarop de cao Huisartsenzorg van toepassing is.

Inschaling vindt plaats conform de FWHZ in schaal 6 (€ 2.910,00 tot € 3.972,00 per maand o.b.v. 38 uur) afhankelijk van mate van senioriteit, kennis en ervaring.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met onze Manager Wijksamenwerking Céline de Geus 

06-18774264 

Jouw sollicitatiebrief met cv kun je sturen aan: hr@huisartseneemland.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen wij niet op prijs.